Концепция развития работы Федеральной службы по труду и занятости с социальными сетями

I. Необходимость и предпосылки разработки настоящей Концепции

В соответствии с поправками в Федеральный закон от 9 февраля 2009 г. № 8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления» Роструд создал и ведет официальные страницы в социальных сетях. Роструд намерен использовать данный инструмент информационного взаимодействия с гражданами и реализовать данное направление деятельности в ходе осуществления мероприятий Ведомственного плана по реализации Концепции открытости федеральных органов исполнительной власти до 2028 года, утвержденного приказом Роструда от 5 апреля 2024 № 96.

II. Цели и задачи настоящей Концепции

Целью настоящей концепции является увеличение доли граждан Российской Федерации, имеющих возможность постоянно получать актуальную информацию о деятельности Роструда, а также соблюдении трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. Задачами настоящей концепции являются:

·обеспечение открытости информации о деятельности Роструда путем использования современных Интернет-средств, предоставляющих как массовый, так и персональный канал коммуникации с гражданами;

·обеспечение повышения общественного внимания к направлениям деятельности Роструда, в том числе в сфере обеспечения соблюдения законодательства о труде и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права;

·повышение информированности граждан Российской Федерации о полномочиях Роструда, порядке и результатах их реализации;

·вовлечение граждан Российской Федерации в общественное обсуждение направлений совершенствования деятельности Роструда.

III. Мероприятия по реализации настоящей Концепции

1. Создание, информационное сопровождение и развитие в социальных сетях официальных аккаунтов Роструда.

2. Обеспечение возможности перехода к аккаунтам Роструда в социальных сетях с официального сайта Роструда.

3. Обеспечение возможности репостинга информационных материалов, размещаемых на официальном сайте Роструда в социальных сетях.

4. Обеспечение реализации дополнительных механизмов обратной связи с гражданами.

5. Осуществление мониторинга предложений по совершенствованию деятельности Роструда, поступающих через официальные аккаунты Роструда в социальных сетях.

VI. Ожидаемые результаты реализации концепции

Реализация мероприятий в рамках настоящей концепции позволит повысить информированность граждан о деятельности Роструда, а также о требованиях соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. Кроме того, распространение информации Роструда в социальных сетях и ее открытое обсуждение позволит повысить уровень правовой грамотности населения.