Руководитель Роструда принял участие в заседании межведомственной рабочей группы по вопросам противодействия незаконным финансовым операциям

Руководитель Роструда Михаил Иванков принял участие в заседании межведомственной рабочей группы по вопросам противодействия незаконным финансовым операциям в Центральном федеральном округе.  

Как отметил в своём выступлении глава Роструда, важнейшей задачей Федеральной службы по труду и занятости является защита трудовых прав граждан, в том числе  иностранных граждан, осуществляющих трудовую деятельность на территории  Российской Федерации.

«Одним из механизмов противодействия вовлечению иностранных граждан в различные преступные схемы, характерные для  теневого рынка труда, является внедрение в процесс регулирования внешней трудовой миграции организованного набора», –  сообщил Михаил Иванков.

Первым российским опытом такого регулирования стало соглашение между Правительством Российской Федерации и Правительством Республики Узбекистан об организованном наборе и привлечении граждан Республики Узбекистан для осуществления временной трудовой деятельности на территории Российской Федерации, заключенное в 2017 году.

«При организованном наборе потенциальный трудовой мигрант еще на стадии подготовки к работе за пределами своей страны уже ознакомлен с ее условиями – конкретным работодателем, проектом трудового договора, заработной платой и условиями труда, прошел все необходимые медицинские и иные проверки (например, на запрет въезда), знает в необходимом объеме русский язык и российское законодательство, –  пояснил глава Роструда. – Мигрант четко понимает и представляет, куда он может обратиться за помощью и защитой своих прав в случаях возникновения проблем».

Также при организованном наборе обеспечивается оперативное реагирование контролирующих органов Российской Федерации на сигналы о нарушении прав мигрантов, поступивших от уполномоченных органов страны исхода. Таким образом, значительно снижаются риски возникновения проблем как у отправляющего, так и принимающего государства, в том числе исключается возможность коррупционных проявлений, минимизируется мотивация трудящихся мигрантов на участие в преступных действиях.

Такое взаимодействие налажено Рострудом с Агентством по внешней трудовой миграции Республики Узбекистан. В частности Рострудом создан специальный функционал на портале «Работа в России», позволяющий работодателям публиковать заявки на оргнабор. В системе электронных сервисов «Онлайнинспекция.рф» создан отдельный раздел для трудящихся-мигрантов и работодателей, узбекской стороне предоставляются материалы для информационно-разъяснительной работы среди мигрантов  о преимуществах оргнабора.